Fragebogen

Derzeit stehen 2 Fragebogen zur Verfügung, die Sie unabhängig voneinander ausfüllen können. Zu jedem vollständig beantworteten Fragebogen erhalten Sie unmittelbar nach dem Ausfüllen Ihr individuelles Profil und eine Erklärung, die Ihnen hilft, Ihr Profil zu interpretieren.

Beim Ausfüllen der Fragebogen kann die aktuelle Situation einen Einfluss auf die Beantwortung der Fragen haben. Aus diesem Grund bitten wir Sie bei jeder Sitzung, Ihre aktuelle Situation kurz zu beschreiben und anhand von 10 Fragen anzugeben, wie Sie sich gerade fühlen. Die Fragebogen auf der Plattform können mehrmals ausgefüllt werden, damit Sie unterschiedliche Situationen miteinander vergleichen können.


Fragebogen zur Erfassung des Motivprofils nach dem Zürcher Modell (MPZM; 30 Fragen)

Fragebogen zur Erfassung des Motivprofils nach dem Zürcher Modell (MPZM)

Das Motivprofil nach dem Zürcher Modell (MPZM) besteht aus den 5 grundlegenden Motiven Abhängigkeit, Unternehmungslust, Macht, Geltung und Leistung und wird anhand von 30 Fragen erfasst.

Quelle

Schönbrodt, F. D., Unkelbach, S. R., & Spinath, F. M. (2009). Broad motives in short scales: A questionnaire for the Zurich model of social motivation. European Journal of Psychological Assessment, 25(3), 141-149. doi: 10.1027/1015-5759.25.3.141

Nach dem Ausfüllen des Fragebogens erhalten Sie ein individuelles Profil, das Sie Ihrer Beratungsperson zukommen lassen können.
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Fragebogen zur Erfassung der vier Grundmotive (4 M; 64 Fragen)

Fragebogen zur Erfassung der vier Grundmotive

Der Motivfragebogen erfasst die 4 Grundmotive Leistung, Anschluss, Macht und Neugier anhand von 64 Fragen.

Quelle

Künzli, H. (2012). Motivation am Arbeitsplatz. Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Unveröffentlichtes Manuskript.

Nach dem Ausfüllen des Fragebogens erhalten Sie ein individuelles Profil, das Sie Ihrer Beratungsperson zukommen lassen können.
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